Em um mercado marcado pela predominância masculina no topo das empresas, Carla Pontes foi nomeada CEO do Grupo Marquise, em gestão coparticipada com Paulo Marcelo Braga de Santana. A nomeação ocorre num contexto no qual apenas 6% das 250 maiores empresas brasileiras têm mulheres à frente, e um estudo da Bain & Company aponta presença feminina de cerca de 34% em cargos executivos, ainda que posições máximas permaneçam majoritariamente masculinas.

A executiva assume a liderança de um dos maiores conglomerados do País, com atuação em infraestrutura, soluções e serviços ambientais, áreas historicamente dominadas por homens. A mudança na presidência executiva acontece após os acionistas fundadores passarem a atuar no Conselho de Administração, alinhando a nova governança do grupo à estratégia de expansão dos negócios.

Formação e trajetória

Formada em Administração pela FGV-SP e com mestrado pela Harvard Business School, Carla Pontes iniciou sua carreira no setor financeiro, com passagens pelo Santander e pela Ernst & Young. No Grupo Marquise, ela ocupou posições na controladoria, dirigiu a sede administrativa, integrou o Conselho de Administração e conduziu operações nas áreas de varejo e comunicação. Fora do grupo, fundou uma fintech de crédito, baseada em sua experiência no mercado financeiro.

Segundo a empresa, a transição ocorre em momento de retomada de investimentos em infraestrutura no Brasil. O Novo PAC prevê R$ 1,3 trilhão para setores como saneamento, logística, energia e mobilidade, segmentos onde o Grupo Marquise tem tradição de atuação.

Presença feminina e operações

Dados do Relatório de Impacto Socioambiental 2025 apontam que 49% dos cargos de gestão na sede administrativa do grupo são ocupados por mulheres, enquanto a participação feminina nas unidades de negócio é de 31%. A política interna de formação de lideranças destaca executivas como Suzana Marinho, responsável pela GNR Fortaleza, planta de biometano do grupo que, segundo a ANP, responde por 31% do biometano produzido no País.

Imagem: Divulgação

O Grupo Marquise lidera obras consideradas estratégicas, entre elas lotes da Ferrovia Transnordestina, no Nordeste, e as barragens de Pedreira e Duas Pontes, em São Paulo. Na área ambiental, a empresa presta serviços de coleta e destinação de resíduos a cerca de 23 milhões de pessoas em diversas cidades brasileiras.

Sobre a importância da diversidade em cargos de decisão, Carla Pontes afirmou: “Estamos falando de setores que moldam o desenvolvimento do País e exigem decisões técnicas, visão de longo prazo e capacidade de execução. Diversidade, nesse ambiente, não é discurso – é ativo de governança. O desafio é estruturar uma liderança preparada para decisões complexas, combinando análise rigorosa, leitura de cenário e responsabilidade na alocação de capital”.

Com informações de Portalin